مقاله تداخل اهداف در هیئت مدیره؛ شواهدی از همپوشانی وظایف هیئت حسابرسی و اعضای هیئت غرامت گیرنده

مقاله تداخل اهداف در هیئت مدیره؛ شواهدی از همپوشانی وظایف هیئت حسابرسی و اعضای هیئت غرامت گیرنده

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx, pdf
تعداد صفحات: 20
حجم فایل: 394
قیمت: : 3000 تومان

بخشی از متن:

Conflicting Objectives within the Board: Evidence from Overlapping Audit and Compensation Committee Members

خلاصه:
هیئت مدیره گروهی گلچین از زبدگان هستند که چندین وظیفه به عهده دارند. آنها باید تصمیماتی را در مورد موضوعات مختلفی اتخاذ کنند. این تصمیمات معمولا به زیرمجموعه خاصی از اعضا محول میشود. اهداف متفاوت گروه های زیرمجموعه ممکن است منجر به منافع متضاد و بهینه شود. برای مثال : در یک زمان، نظر هیئت حسابرسی  و هیئت پاداش دهنده در یک راستا نباشد. هدف هیئت پاداش دهنده اعطای بسته ی مدیران پاداش که منعکس کننده ی سطح کارایی شان است می باشد. این بسته ی اعطایی ممکن است حاوی انگیزه هایی (تشویق هایی) است که میتواند بر روند گزارش مالی موثر باشد ، این کار به منظور انعکاس سطح کارایی بهترو افزایش خطر کیفیت ضعیف اقتصادی است. در مقابل، هدف هیئت مدیره سرکشی به کیفیت گزارشات اقتصادی و روندی که به آنها منجر میشود میباشد. بنابراین آنها بسته ی پاداشی را که موجب کاهش دستکاری درآمد ها میشود را اعطا میکنند. ما شرکت ها ی عمومی را که همپوشانی (تداخل) هیئت حسابرسی واعضای هیئت پاداش دهنده هستند را بررسی کرده و شرکت هایی که سهم بیشتری از پاداش های تشویقی مدیران پاداش را با همپوشانی کمتر بین هیئت حسابرسی واعضای هیئت پاداش دهنده دارند. این نتایج نشان می دهد که جدا کردن اعضای این گروه ها ممکن است منجر به اثرگذاری در تصمیمات هیئت مدیره داشته باشد.
کلمات کلیدی: کمیته ی حسابرسی، کمیته ی جبران خسارت، کمیته ی جدایی، مدیر بخش پاداش، کیفیت گزارش

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مقاله کاهش دادن شکاف انتظاراتی؛ شیوه رسیدگی به اختلافات

مقاله کاهش دادن شکاف انتظاراتی؛ شیوه رسیدگی به اختلافات

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: doc, pdf
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 181
قیمت: : 3000 تومان

بخشی از متن:

Reducing the Expectation Gap Forensic Audit Procedures

بخشی از متن:
ژانویه 2008، با وضع قوانین تازه و آیین نامه های جدید بررسی اختلافات هر روز سخت تر می شود و در صورتی که نیاز نباشد که قانون تازه ای وضع گردد ماموران رسیدگی تلاش بیشتری می کنند تا در بررسی خود جرائم را تشخیص دهند. این قوانین و آیین نامه ها لغاتی را در بر دارند چون «منطقی»، «مصلحت»، «شک قوی» و «تبادل نظر» که معانی آنها در ذهن مسئولین مختلف متغیر می باشد.
شکاف انتظاراتی بیانگر اختلاف بین آنچه یک فرد انتظار دارد تا توسط دیگران انجام شود و آنچه یک فرد  شخصاً قبول دارد که بایستی انجام دهد. برای مثال، در مورد صنعت هواپیمایی امروزه اینگونه انتظار می رود که در بخشی از پروازهای ماه های شلوغ تابستان مقداری تاخیر وجود داشته باشد. مسافران اما این حقیقت را قبول نمی کنند و زمانی که در پرواز آنها تاخیری بوجود می آید، همین امر باعث می شود که شکاف انتظاراتی بوجود بیاید.
بازرسان در هنگام جستجوی جرائم با اتهامات مشابهی مواجه می شوند. در بسیاری از موارد آنها نمی دانند که چه مقدار تلاش برای پرده برداری از جرم انجام شده لازم است. مهم تر اینکه، آنها اغلب مراحل لازم برای پرده برداری از جرم مرتکب شده در طول بررسی های خود را طی نمی کنند. متقاضی، قضات، سهام داران و دیگر طرفین همگی از بازرس انتظار دارند تا مراحل لازمه را انجام دهد. آنها اغلب از اینکه بازرس بدون آنکه به نتیجه ای برسد و جرم راکشف کند می رود و بعداً بصورت اتفاقی و از روی حادثه ای از ان 1رده برداری می شود. بازگو کردن مجدد نتایج بررسی ها نتیجه ای منفی را برای آن شرکت و افراد شاغل درآن در پی خواهد داشت.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مقاله یک بررسی پسا sox عوامل مرتبط با نقش حسابرسی داخلی

مقاله یک بررسی پسا sox عوامل مرتبط با نقش حسابرسی داخلی

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx, pdf
تعداد صفحات: 30
حجم فایل: 339
قیمت: : 3000 تومان

بخشی از متن:
خلاصه:
این بررسی یک مدل مفهومی سازنده عوامل مرتبط با اندازه نقش حسابرسی داخلی را در عصر پسا SOX توسعه داده و امتحان می کند. این عوامل شامل ویژگی های کمیته حسابرسی, ویژگیهای حسابرسی داخلی و ماموریت آن, فعالیتهای حسابرسی داخلی صورت گرفته توسط دیگران ( شامل فراهم کنندگان برون سازمانی و سایر بخش های داخل سازمان) و ویژگی های سازمان می باشد. نتایج حاصل از  بررسی 173 شرکت دولتی و خصوصی نشان می دهد که اندازه نقش حسابرسی داخلی قطعا با : 1) اداره بهتر کمیته حسابرسی 2) تجربه عالی تر سازمانی مدیر اجرایی حسابرسی 3) ماموریت هایی شامل حسابرسی IT 4) استفاده از فناوریهای پیچیده حسابرسی 5) استفاده از یک مدل نیروی انسانی که در آن از حسابرسی داخلی برای توسعه سرپرستی گردشی استفاده می شود 6) اندازه سازمان و 7) تعداد شرکت های تابعه خارجی که متعلق به آن سازمان هست مرتبط می باشد. بعلاوه, اندازه نقش حسابرسی داخلی بطور معکوس با 1) درصد کارمندان حسابرس داخلی که حسابرسان داخلی مجاز و تصدیق شده هستند 2) حد اطمینان و فعالیت های مطلوب برون سازمانی نسبت به سازمان های خارجی مرتبط می باشد. این نتایج به تالیفات سابق درباره اندازه نقش حسابرسی داخلی با در نظر گرفتن تعداد متنوعی از عواملی که مرتبط با اندازه نقش حسابرسی داخلی در عصر کنونی هستند کمک می کند.
کلید واژه ها: حسابرسی داخلی, تخصیص منابع, بودجه بندی, نیروی انسانی

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مجموعه مقالات پایه حسابداری

مجموعه مقالات پایه حسابداری

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: pdf
حجم فایل: 17630
قیمت: : 3000 تومان

بخشی از متن:
توضیحات:
این مجموعه شامل 39 مقاله انگلیسی بیس حسابداری برای انتخاب موضوع پایان نامه است که شامل 24 مقاله مربوطه به سال 2014، 13 مقاله مربوط به سال 2013 و 2 مقاله مربوط به سال  2012 می باشد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مقاله بررسی زبانشناختی اسامی برندها با روند سلسله مراتبی تحلیلی و کاربرد آن در بازار بیسکوئیت ترکیه

مقاله بررسی زبانشناختی اسامی برندها با روند سلسله مراتبی تحلیلی و کاربرد آن در بازار بیسکوئیت ترکیه

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: doc, pdf
تعداد صفحات: 10
حجم فایل: 1539
قیمت: : 12000 تومان

بخشی از متن:

The linguistic analysis of brand names with the analytic hierarchy process and an application in Turkish biscuit market

چکیده:
مرحله اول برند شدن روند انتخاب نام آن است. نام محصول عامل مهمی در تعیین محبوبیت آن در بازار است. در جهانی کردن برند زبان رایج دنیا انگلیسی است. بنابراین انتخاب نام به انگلیسی برای شرکت هایی که محصولاتشان را صادر می کنند منطقی تر است. به عبارت دیگر، اسم برند انتخاب شده باید قابل فهم، قابل یاد آوری باشد، و باید دارای معنی مناسب باشد و نباید موجب سوء تعبیر و سوء تفاهم شود. مصرف کنندگان ترکی علاقه ی زیادی به برندهای خارجی دارند. این شرایط تولید کنندگان را وا می دارد تا از یک واژه ی خارجی به عنوان یک نام در روند نامگذاری انتخاب کنند. در این مطالعه ، محققان برخی از اسامی برندها ی آلکر و اِتی (Ulker ,  Eti ) را با هم مقایسه کردند, در زمینه زبانشناسی بر طبق معیارهای خاص که دو رئیس کمپانی برای مصرف کنندگان ترکی در بازار بیسکوئیت و شکلات هستند.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مقاله رابطه بین استفاده از CPU، دما و توان حرارتی برای مصرف گرمای زائد

مقاله رابطه بین استفاده از CPU، دما و توان حرارتی برای مصرف گرمای زائد

مقاله ترجمه شده رشته مدیریت با عنوان The relationship among CPU utilization, temperature, and thermal power for waste heat utilization به همراه متن اصلی، چکیده: این تحقیق افزایش مسائل مرکز داده اصلی در تعدادی از سرورهای کامپیوتر و و مصرف برق ثانویه را مورد اشاره قرار می دهد و ایده ی منحصر به فرد ...

مقاله حفاظت کودکان و بزرگسالان در محیط های آموزشی

مقاله حفاظت کودکان و بزرگسالان در محیط های آموزشی

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx, tif
تعداد صفحات: 16
حجم فایل: 439
قیمت: : 17000 تومان

بخشی از متن:

Safeguarding children and adults in educational setting

مقدمه:
این فصل بر نقش مدارس و کالج های آموزشی، و کارکنان آن در حفاظت کودکان و بزرگسالان در انگلستان تمرکز دارد. مدارس در موقعیت خاص در بین موسساتی است که کودکان به تعداد زیادی کودک دسترسی دارند، که با آنها تماس هر روزه فشرده دارند. به این معنی که آنها کودکان و افراد جوان را به خوبی می شناسند، و از محیط های خانوادگی وسیعتر آگاه هستند، گاهی اوقات دو یا چند نسل تحصیلکرده. این فصل دو بخش مجزا دارد .در  بخش اول، رهنمون ها و سیستم های کنونی بر نقش مدارس و مسئولیت های اعضاء کارکنان انفرادی در حفاظت کودکان توضیح داده شده است. بخش دوم، نقش مدارس و کالج ها را در حفاظت بزرگسالانی (یعنی، هر شخصی که بالاتر از 17 سال باشد) که در مدارس و کالج ها حضور دارند را در نظر گرفته است. این فصل عمق نقش مدارس در بررسی و استخدام کارکنان را پوشش نمی دهد.

فهرست مطالب:
مقدمه
حفاظت کودکان در مدارس و کالج ها
مسئولیت های مدارس و دانشگاهها
آموزش کارکنان
رابطه سازمانی با موسسات دیگر
پیشگیری فعالیت کودکان در مدارس
نقش مدارس در حمایت از کودکانی که مورد سوء استفاده و بهره کشی قرار گرفته اند
حافظت از بزرگسالانی که در مدارس و دانشگاهها حضور دارند

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مقاله مطالعه موردی بهبود ظرفیت تحمل با استفاده از میکروپیل

مقاله مطالعه موردی بهبود ظرفیت تحمل با استفاده از میکروپیل

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: doc, pdf
تعداد صفحات: 10
حجم فایل: 1974
قیمت: : 12000 تومان

بخشی از متن:

BEARING CAPACITY IMPROVEMENT USING MICROPILES A CASE STUDY

چکیده:
میکروپیل ها به طور موثری در اکثر برنامه های بهبود اساسی افزایش مقاومت (ظرفیت) تحمل و کاهش استقرار به ویژه در مقاوم سازی فونداسیون های موجود استفاده می شوند. مقاومت اصطکاکی بین سطح باتری (پیل، شمع) و خاک و تاثیرات شبکه ای/ گروهی مربوطه میکروپیل ها به عنوان مکانیسمی برای بهبود در نظر گرفته می شوند. این مقاله یک مطالعه موردی است که از میکروپیل هایی با قطر 100 میلیمتر و 4 متر طول را برای بهبود ظرفیت تحمل خاک فونداسیون و در نوسازی کل سیستم فونداسیون ساختمان استفاده می کند. میکروپیل ها پیرامون پی در شیب 70 درجه افقی نصب شد. طراحی واقعی برای بهبود سازی بر اساس این فرض است که بخش عمودی نیروی اصطکاکی بین خاک و میکروپیل در برابر بار مازاد ناشی از سازه در بالا و پایین ظرفیت تحمل را مقاومت می کند. این روش موفقیت آمیز بود و سازه هیچ نشانه ای از توقیف بعدی را نشان نداد. بررسی عنصر محدود انجام شده عملیات پیشنهاد شده را معتبر ساخت. این مقاله یک مطالعه موردی را توصیف می کند، روش عملیاتی و نتایج بررسی عددی در این زمینه پذیرفته شد.

فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
جزئیات این مطالعه موردی
ملاحضات  تحلیلی
مدل ژئومتری و محاسبات  عددی
نتایج و مباحث
نتیجه گیری

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

طراحی مدل چهار پر در ارتکم (ArtCAM)

طراحی مدل چهار پر در ارتکم (ArtCAM)

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: art, jpg
حجم فایل: 445
قیمت: : 4500 تومان

بخشی از متن:
توضیحات:
نرم افزار ارتکم نرم افزاری قدرتمند در حکاکی می باشد. که پیچیده ترین طرح ها را هم به اسانی خلق می کند. از این نرم افزار در صنایع مختلفی همچون مبلمان سازی، حکاکی روی چوب، سنگ، فلز و ... استفاده می شود. این نرم افزار در تهیه قالب برای صنایعی همچون شکلات سازی و ...کاربرد فراوان دارد. در طرح زیر، فایلی در اندازه 830*830 میلیمتر به صورت 4 پر اماده شده است. این طرح در ارتکم ورژن 9 طراحی شده است. و برای پرداخت رلیف از ابزار 6 و 1.5میلی متر گرد استفاده می شود تا بهترین کیفیت را به نمایش بگذارد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

مقاله مدیریت تغییر (Change management)

مقاله مدیریت تغییر (Change management)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 7
حجم فایل: 56
قیمت: : 4800 تومان

بخشی از متن:

Change management

بخشی از ترجمه و متن اصلی:
در دنیای سازمانهای بزرگ وسوسه های قدرتمندی برای عملیات های ساده و موثر مبنی بر داشتن روش ها و سیستم های پوشش دهنده در محل وجود دارد. این تمایلی برای دست یافتن به محصولات و خدمات نهایی نامتناقض است، مخصوصا چنانچه سازمانی در صورت خدمات مشابه دارای مکان های چندگانه باشد.  ام سی دونالدز و هوم دیپات، بعلاوه ی تعدادی دیگر از امتیاز داران خرده فروشی مثال هایی عالی برای موفقیت در آن منطقه هستند. شما می توانید به هر کدام از ام سی دونالدها در کشور بروید و انتظار داشته باشید تا همانند بیگ مک در همان لحظه با همان رویه یِ سفارش، پرداخت و دریافت، غذایتان را بگیرید. این کارها وقتی خوب هستند که محصول یکسان باشد و همچنین همه ی شرایط و وظایف دیگر نیز یکسان باشند.

In the world of large organization there is a strong temptation to streamline operations by having blanket systems and procedures in place. This is intended to achieve a consistent end product or service, particularly if an organization has multiple locations providing similar services. McDonalds and home depot, as well as many other retail franchises are great examples of success in that area. You can go to any McDonalds in the country and expect to get the same Big Mac in the same amount of time with the same procedure for ordering, paying and receiving your food. This works well when the product is the same and when all other conditions and functions are the same ..

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.